東証上場3,747社を網羅 / 採用ページを24時間自動巡回し、締切を毎日拡大中(β版・完全無料)🆕 Chrome拡張を追加
就活カレンダー

SCREENホールディングスの新卒採用情報|選考フロー・締切・ES対策2028卒】

SCREENホールディングスのロゴ
SCREENホールディングス
証券コード 7735 · プライム · 💡 電気機器
👥 従業員 617💰 資本金 54,044百万円🏢 電気機器 上場 227社中
📲 すべての締切をカレンダーアプリに追加
📥 .ics ダウンロード(16件)※ Googleカレンダー・Appleカレンダー・TimeTree・ペンマーク 等にインポート可能

SCREENホールディングスの企業概要

SCREENホールディングスプライム市場(証券コード 7735)に上場している電気機器中堅企業です。東証上場の電気機器には227社が含まれ、本サイトでも横断的に採用情報を集約しています。

従業員数 617 資本金 54,044百万円 業界平均従業員数(2,015人)と比較して 規模が小さい水準。

SCREENホールディングスの従業員数はどう推移している?

年度従業員数前年差
最新期6,415+151
1年前6,264+277
2年前5,987+44
3年前5,943-39
4年前5,982

出典: 金融庁 EDINET 提出書類より

SCREENホールディングスの平均年収はいくら?(2025-03-31 有報より)

平均年収
1,063万円
業界平均 721万円
平均年齢
41.4歳
平均勤続
13.3年
従業員数(連結)
6,415人
単体 547人
📊 業界内ポジション (平均年収比較)
本社1,063万円
電気機器 平均 (225社)721万円
業界平均より 47% 高い水準
売上高
6253億円
営業利益
1357億円
出典: 金融庁 EDINET 提出書類より自動取得(有価証券報告書-第84期(2024/04/01-2025/03/31)

SCREENホールディングスの採用スケジュール (16件)

あと
4
インターン2028
理系・半導体製造装置 電気設計技術者仕事体験(5days)- 第①回 応募締切
📅 2026/7/12(日) 23:59
原文: ①7/12(日)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
12
インターン2028
理系・半導体製造装置 電気設計技術者仕事体験(5days)- 第②回 応募締切
📅 2026/7/20(月) 23:59
原文: ②7/20(月)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
12
インターン2028
理系・生産技術職 生産ライン構築体験 自動化検討(5days)- 第①回 応募締切
📅 2026/7/20(月) 23:59
原文: ①7/20(月)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
12
インターン2028
理系・AI×自然言語処理(4days)- 第①回 応募締切
📅 2026/7/20(月) 23:59
原文: ①7月20日(月)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
12
インターン2028
理系・半導体製造装置 制御・ソフトウェア設計技術者仕事体験(1day)- 第①回 応募締切
📅 2026/7/20(月) 23:59
原文: ①7月20日(月)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
12
インターン2028
高専・半導体製造装置インターンシップ 生産技術・製造職体験(5days)応募締切
📅 2026/7/20(月) 23:59
原文: 7月20日(月)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
12
インターン2028
高専・ディスプレイ・塗装装置インターンシップ 職場理解・実習プログラム(5days)応募締切
📅 2026/7/20(月) 23:59
原文: 7月20日(月)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
13
インターン2028
理系・仕事シミュレーション体験(1day)- 第④回 応募締切
📅 2026/7/21(火) 23:59
原文: ④7月21日(火)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
18
インターン2028
理系・生産技術職 生産ライン構築体験 自動化検討(5days)- 第②回 応募締切
📅 2026/7/26(日) 23:59
原文: ②7/26(日)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
32
インターン2028
理系・仕事シミュレーション体験(1day)- 第⑤回 応募締切
📅 2026/8/9(日) 23:59
原文: ⑤8月9日(日)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
34
インターン2028
理系・AI×画像処理(4days)- 第②回 応募締切
📅 2026/8/11(火) 23:59
原文: ②8月11日(火)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
34
インターン2028
理系・半導体製造装置 制御・ソフトウェア設計技術者仕事体験(1day)- 第②③回 応募締切
📅 2026/8/11(火) 23:59
原文: ②③8月11日(火)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
39
インターン2028
理系・半導体製造装置 制御・ソフトウェア設計技術者仕事体験(1day)- 第④回 応募締切
📅 2026/8/16(日) 23:59
原文: ④8月16日(日)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
43
インターン2028
理系・仕事シミュレーション体験(1day)- 第⑥回 応募締切
📅 2026/8/20(木) 23:59
原文: ⑥8月20日(木)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
43
インターン2028
理系・仕事シミュレーション体験(1day)- 第⑦回 応募締切
📅 2026/8/20(木) 23:59
原文: ⑦8月20日(木)※⑥と同日
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗
あと
57
インターン2028
理系・仕事シミュレーション体験(1day)- 第⑧回 応募締切
📅 2026/9/3(木) 23:59
原文: ⑧9月3日(木)
|📅 Googleカレンダー📥 ICS抽出元 ↗

SCREENホールディングスと同業他社の比較は?

電気機器の主要上場企業を売上高順に表示。

企業売上高平均年収従業員数締切
本社SCREENホールディングスのロゴSCREENホールディングス
6253億円1063万円6,415人📅16
ソニーグループ
13.0兆円1118万円112,300人
日立製作所のロゴ日立製作所9.8兆円961万円282,743人
パナソニック ホールディングスのロゴパナソニック ホールディングス8.5兆円956万円207,548人
三菱電機のロゴ三菱電機5.5兆円870万円149,914人
キヤノンのロゴキヤノン4.6兆円882万円165,547人
富士通のロゴ富士通3.6兆円929万円112,743人📅22

出典: 金融庁 EDINET 提出書類より自動取得

よくある質問

Q.SCREENホールディングスの新卒採用の応募締切はいつですか?
SCREENホールディングスの応募締切は、本ページの「採用スケジュール」セクションに最新16件を掲載しています。締切日時は公式採用ページから自動取得しており、変更される場合もあるため応募前に必ず公式サイトで最新情報をご確認ください。
Q.SCREENホールディングスの選考フローを教えてください
一般的な電気機器の選考フローは「エントリー → ES提出 → Webテスト/SPI → 1次面接 → 2次/最終面接 → 内定」の流れが多く、所要期間は1〜3ヶ月が目安です。SCREENホールディングスの正確な選考フローは公式採用ページや就活体験談で最新情報をご確認ください。
Q.SCREENホールディングスの従業員数・規模はどのくらいですか?
SCREENホールディングスの従業員数は617人(最新の経済産業省 法人インフォメーション登録時点)、東証プライムに上場しています。資本金は54,044百万円。電気機器に属しています。
Q.SCREENホールディングスに学歴フィルターはありますか?
SCREENホールディングスも含め、東証上場企業の多くは公式には「学歴不問」を掲げています。ただし企業や年度により実態は異なるため、OB・OG訪問や就活コミュニティで最新の傾向を確認することをおすすめします。
Q.SCREENホールディングスは文系・理系どちらも採用していますか?
電気機器の企業は事業領域に応じて文系・理系双方を採用するケースが多くあります。SCREENホールディングスでも総合職や職種別採用の枠で文理問わず応募できる場合があります。詳しくは公式採用ページの募集要項をご確認ください。
Q.SCREENホールディングスのインターンシップは開催されていますか?
SCREENホールディングスを含む多くの東証上場企業は、夏(8-9月)・冬(12-2月)にインターンシップを開催する傾向があります。インターン応募締切も本ページの「採用スケジュール」に掲載され次第、自動反映されます。

過去の締切 (1件)

  • 2026/7/7(火) 23:59 - 理系・仕事シミュレーション体験(1day)- 第③回 応募締切

SCREENホールディングスの選考体験談 (0件)

✏️ 体験談を投稿する

まだ体験談がありません。
✏️ 最初の投稿者になる

⚠️ 応募前に必ず公式サイトで最新情報を確認してください。